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Avec la votation populaire du 25 septembre 2022, la modification de la loi fédérale sur l'assurance-vieillesse et survivants ainsi que le financement supplémentaire de l'AVS par un relèvement de la TVA de 7,7% à 8,1% (taux normal) ou de 2,5% à 2,6% (taux réduit) ont été acceptés (AVS 21). La réforme entrera vraisemblablement en vigueur le 1er janvier 2024.
Cette réforme doit permettre de garantir les rentes AVS pour les dix prochaines années, de maintenir le niveau des prestations et de tenir compte des changements sociaux. Sur le plan démographique, l'augmentation de l'espérance de vie et l'arrivée à l'âge de la retraite de la génération baby-boomer pèsent lourd dans la balance. A cela s'ajoutent de nouveaux modes de vie et de travail ainsi que le souhait d'une plus grande flexibilité.
Nous vous donnons dans le document ci-dessous (à télécharger) un aperçu des principales modifications de la réforme AVS 21 et de ses répercussions sur la prévoyance professionnelle et conclurons par un résumé des mesures à prendre par les institutions de prévoyance et une remarque sur la réforme LPP 21.
| Titre | Type de fichier | Format de fichier |
|---|---|---|
| Aperçu des principales modifications de la réforme AVS 21 | .1 MB |
