Op 7 oktober heeft Netspar een paper gepubliceerd over keuzebegeleiding bij de keuze tussen vastgestelde en variabele uitkering.
Hoewel het onderzoek zich heeft gericht op de bestaande praktijk en dus op de keuze tussen vastgestelde en variabele uitkeringen op de pensioenleeftijd biedt het ook inzichten die relevant zijn bij een belangrijk (en complex) keuzemoment dat zich voordoet bij de transitie naar de flexibele premieovereenkomst, namelijk de eenmalige keuze die reeds gepensioneerde deelnemers moet worden gebieden. Ook zij moeten in de gelegenheid gesteld worden te kiezen tussen een vastgestelde en variabele uitkering, hetgeen in de praktijk doorgaans zal betekenen dat zij de mogelijkheid moeten hebben een vastgestelde uitkering in te kopen buiten het fonds. Wij hebben er eerder voor gepleit die keuze collectief vorm te geven.
Het onderzoek wijst, allicht weinig verrassend, uit dat de wijze waarop de keuze wordt voorgelegd grote invloed heeft op de keuzes die deelnemers maken. Zo lijkt visueel inzicht te leiden tot een aanzienlijk grotere voorkeur voor een variabel pensioen; zonder extra informatie gaf slechts 12% van de responsgroep de voorkeur aan een variabele uitkering en met extra inzichten nam dat percentage, afhankelijk van de wijze van presentatie, toe tot tussen de 43% en 66%.
